根据员工培训计划，3月25日下午，明天出版社举办了一次面向全体员工的专题讲座。

近年来，在经营业绩不断提升的同时，外部形势的变化和各项业务的发展，给员工带来不小的压力。压力之下，有的员工职业心态、敬业精神也发生了变化。为使员工对自己职业生涯规划有更加清晰的定位，并通过自身素养的提高，形成团队的合力，促进个人与企业共同成长，达到个人利益与企业利益的统一和双赢，明天出版社特约请山东大学管理学院班博副教授作了以“修心修德 修能”为主题的专题讲座。班博教授生动、精彩的演讲，使全社上下思想上、认识上得到进一步统一和提高，起到了提振精神、凝心聚力的作用。该专题讲座是明天出版社2016年度员工培训计划中关于全员培训的重要内容之一。

与此同时，其他形式的培训学习也在分步进行中。根据集团和股份公司的通知精神，结合本单位实际，明天出版社于3月初发文通知，正式确立“每月学习日制度”。该项制度规定，将每月的20日至25日期间的一天确定为“学习日”。每月学习日活动分组进行，本着务实、高效的原则，以解决问题、研讨业务、提高能力为目的。每次学习之前由召集人确定主题内容、主要发言人以及讨论形式；每次学习时间可长可短，讲求效率；学习活动之后由专人撰写书面总结，报办公室备案。该项制度将确保学习活动常态化，有利于员工业务水平的不断提升。